Женщину уволили за то, что она приходила на работу слишком рано

В Испании рассмотрели необычное трудовое дело, в котором суд подтвердил правомерность увольнения сотрудницы курьерской службы за систематическое появление на работе значительно раньше начала её смены.

Как сообщает BAKU.WS со ссылкой на материалы суда Аликанте, женщина приходила на рабочее место между 6:45 и 7:00, хотя согласно трудовому договору должна была приступать к работе лишь в 7:30.

Работодатель пояснил, что в эти ранние часы у сотрудницы не было служебных обязанностей, поэтому её присутствие не только не приносило пользы, но и нарушало установленный внутренний распорядок. Несмотря на письменное предупреждение, вынесенное в 2023 году, женщина продолжила приходить раньше положенного времени, что и стало основанием для увольнения за "серьёзный проступок".

Сотрудница попыталась оспорить решение в общественном суде Аликанте, однако судья полностью поддержал компанию. В решении подчеркнуто, что её поведение подорвало ключевые принципы трудовых отношений - доверие и лояльность.

Суд пришёл к выводу, что игнорирование официальных предупреждений давало работодателю полное право расторгнуть контракт без выплаты каких-либо компенсаций.