ВАЖНАЯ новость для работников частного сектора в связи с зарплатами

Вопрос повышения минимальной заработной платы в стране снова на повестке дня.

Цель ежегодного повышения этого показателя - улучшение социального благосостояния. Для работников государственного сектора это означает прямое повышение зарплат.

А как обстоят дела в частных предприятиях? Влияет ли повышение минимальной заработной платы на зарплаты работников частного сектора?

Как сообщает Xezerxeber.az, по словам экономиста Рашада Гасанова, повышение охватывает как государственный, так и частный сектор.

Рашад Гасанов говорит, что повышение заработной платы в государственном секторе приведет к повышению зарплат в частном секторе в средне- и долгосрочной перспективе. По его словам, принятые решения по заработной плате также повлияют на цены. Поэтому работодатель, стремящийся проводить политику, основанную на производительности, должен логически повышать заработную плату.

Депутат Тахир Миркишли заявляет, что повышение минимальной заработной платы с следующего года будет прямо и косвенно влиять на всю систему заработной платы в стране. Он говорит, что минимальная заработная плата в частном секторе определяется в основном по двум направлениям.

Депутат отмечает, что согласно законодательству, запрещено выплачивать зарплату ниже минимальной, и работодатели, нарушающие это правило, несут ответственность по закону.